人狥杂交一区欧美二区,欧美.com,国产精品久99

二手車整備經(jīng)理 4-5K元/月
公積金年終獎(jiǎng)社會保險(xiǎn)...

廣西捷亮汽車服務(wù)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 11173 人申請：1人

立即開聊

投遞簡歷

廣西捷亮汽車服務(wù)有限公司

證

1周前

最近登錄
8年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：汽車/摩托車
員工人數(shù)：100—200人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

轎車維修工誠招輪胎工四輪定位師傅二手車整備經(jīng)理亮車達(dá)人軟件開發(fā)工程師

職位詳情招聘職位（5）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：南寧興寧區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：高中以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：1、接車：入庫檢查表、查定表。
    2、整備前檢查：入庫車檢查表、估價(jià)報(bào)告表、確認(rèn)維修項(xiàng)目、整修派工。    3、進(jìn)行整備：依整備規(guī)范進(jìn)行、機(jī)修項(xiàng)目進(jìn)行施工、外包廠商取車并簽收、預(yù)估上架    日期追蹤管控、預(yù)估整修費(fèi)用管控。
    4、整備追加：追加項(xiàng)目確認(rèn)與安排。
    5、上架前確認(rèn)：實(shí)車動能測試、維修單據(jù)審核送財(cái)務(wù)、依整備項(xiàng)目規(guī)范zui終檢查、機(jī)    能性zui終檢查。
    6、上架：上架檢查表。
任職資格： 1、具有汽車相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
    2、對汽車熱愛并且熟悉汽車結(jié)構(gòu)，起碼具有簡單的維修經(jīng)驗(yàn)。
    3、能吃苦，性格開朗樂觀，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：陸經(jīng)理
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：南寧市興寧區(qū)長堽路33號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安峽江縣婦幼保健招聘吉安峽江縣保安招聘吉安峽江縣設(shè)計(jì)招聘吉安峽江縣主播招聘吉安峽江縣視頻剪輯招聘吉安峽江縣普工招聘吉安峽江縣會計(jì)招聘吉安峽江縣客服專員招聘吉安峽江縣分揀員招聘吉安峽江縣快遞員招聘吉安峽江縣兼職招聘吉安峽江縣物流操作員招聘吉安峽江縣銷售經(jīng)理招聘吉安峽江縣健身顧問招聘吉安峽江縣老師招聘吉安峽江縣電商運(yùn)營招聘吉安峽江縣新媒體運(yùn)營招聘吉安峽江縣外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安峽江縣司機(jī)招聘吉安峽江縣攝影招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

二手車整備經(jīng)理 4-5K元/月
公積金年終獎(jiǎng)社會保險(xiǎn)...

廣西捷亮汽車服務(wù)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 11173 人申請：1人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

二手車整備經(jīng)理 4-5K元/月 公積金年終獎(jiǎng)社會保險(xiǎn)... 廣西捷亮汽車服務(wù)有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 11173 人 申請：1人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

二手車整備經(jīng)理 4-5K元/月
公積金年終獎(jiǎng)社會保險(xiǎn)...

廣西捷亮汽車服務(wù)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 11173 人申請：1人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>