日韩国产伦理,欧美精品一区男女天堂,欧美日产一区二区三区在线观看

董事長助理 3-6K元/月
每周雙休年假社會保險...

廣西東海郡商務(wù)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 5822 人申請：1人

立即開聊

投遞簡歷

廣西東海郡商務(wù)有限公司

證

1周前

最近登錄
9年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：商業(yè)/貿(mào)易/進出口
注冊資金：100萬以下
員工人數(shù)：50人以下
成立日期：2011年6月5日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

網(wǎng)站運營 PHP程序員董事長助理區(qū)域銷售高薪電話銷售房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人業(yè)務(wù)員

職位詳情招聘職位（7）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總裁制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；
2、協(xié)助總裁對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系；
3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進建議；
4、配合總裁處理外部公共關(guān)系，參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作；
5、協(xié)助總裁安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀(jì)要；
6、撰寫總裁的有關(guān)報告、文件，安排總經(jīng)理的各項工作時間。
任職資格：
1、**，**，形象氣質(zhì)佳，有一定的公關(guān)應(yīng)酬能力。
2、有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、知識結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的管理經(jīng)驗，了解法律及財務(wù)方面的知識；
4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力；
5、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正。
聯(lián)系我時，請說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：徐先生
- 電話：
- 工作地址：南寧市東盟商務(wù)中老桂雅路口上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安峽江縣婦幼保健招聘吉安峽江縣保安招聘吉安峽江縣設(shè)計招聘吉安峽江縣主播招聘吉安峽江縣視頻剪輯招聘吉安峽江縣普工招聘吉安峽江縣會計招聘吉安峽江縣客服專員招聘吉安峽江縣分揀員招聘吉安峽江縣快遞員招聘吉安峽江縣兼職招聘吉安峽江縣物流操作員招聘吉安峽江縣銷售經(jīng)理招聘吉安峽江縣健身顧問招聘吉安峽江縣老師招聘吉安峽江縣電商運營招聘吉安峽江縣新媒體運營招聘吉安峽江縣外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安峽江縣司機招聘吉安峽江縣攝影招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

董事長助理 3-6K元/月
每周雙休年假社會保險...

廣西東海郡商務(wù)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 5822 人申請：1人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

董事長助理 3-6K元/月 每周雙休年假社會保險... 廣西東海郡商務(wù)有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 5822 人 申請：1人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

董事長助理 3-6K元/月
每周雙休年假社會保險...

廣西東海郡商務(wù)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 5822 人申請：1人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>