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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé)
      1.協(xié)助人事主管完成招聘任務(wù);
      2.負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;
      3.進(jìn)行簡歷甄別、篩選、電話約見等相關(guān)工作;
      4.有校園招聘、校企渠道、綜合招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
      5.尋求與學(xué)校、人才市場、招聘機(jī)構(gòu)的合作,并與其保持良好的合作關(guān)系:
      任職要求
      1.具備招聘相關(guān)知識和能力,熟悉招聘相關(guān)流程以及招聘渠道;
        2.具備較強(qiáng)的分析判斷能力;
        3.具備良好的語言表達(dá)能力以及溝通交流能力;
        4.具備良好的計(jì)劃以及安排能力;
        5.具備親和力和應(yīng)變能力。
        
      其它福利
      1.底薪+提成(提成上不封頂)+獎(jiǎng)金+社保+帶薪培訓(xùn);
      2.廣闊的發(fā)展空間,所有管理崗位均從內(nèi)部員工中提拔產(chǎn)生。
      3.完善的培訓(xùn)體系,帶薪培訓(xùn)的機(jī)會(huì),助您全面提升個(gè)人能力;
      4.我司設(shè)季度獎(jiǎng)項(xiàng)、年度獎(jiǎng)項(xiàng)等各種獎(jiǎng)勵(lì),業(yè)績優(yōu)者可享受帶薪旅游。
      聯(lián)系我時(shí),請說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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