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    • 3年

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    • 單位性質: 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):原材料和加工
    • 注冊資金:500萬-1000萬
    • 員工人數(shù):50—100人
    • 成立日期:2017年12月4日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責 
      1、招聘與入職、離職管理 
      負責招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約及安排,跟進招聘進度。  
      辦理員工入職手續(xù)(合同簽訂、檔案建立、系統(tǒng)錄入、入職培訓等)。  

      2、員工關系與日常事務 
      解答員工咨詢(考勤、薪資、社保、福利等),維護員工檔案。  
      辦理勞動合同簽訂、續(xù)簽、變更及離職手續(xù)。  
      組織員工活動、企業(yè)文化宣傳。  

      3、考勤與薪酬輔助 
      統(tǒng)計考勤數(shù)據(jù),處理請假、加班、調休等記錄。  
      協(xié)助核算薪資、社保公積金繳納及福利發(fā)放。  

      4、制度流程執(zhí)行與數(shù)據(jù)維護 
      確保HR系統(tǒng)數(shù)據(jù)準確,定期更新員工信息。  
      執(zhí)行公司人事制度,協(xié)助優(yōu)化基礎流程。  

      5、領導安排的其它事務。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

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