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  • 人事助理專員 4-5K元/月
    每周雙休公費旅游優(yōu)質企業(yè)...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、協(xié)助人事總監(jiān)建立健全公司招聘、工資、保險、績效考核等人力資源制度建設;
      2、建立、維護人事檔案,辦理勞動合同;
      3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;
      4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī);
      5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù);
      6、幫助建立員工關系,協(xié)調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
      薪資待遇:
      1.月結工資:底薪3000+提成,每月3000以上。
      2.帶薪旅游,有三險;
      3.底薪+提成+獎金+發(fā)展前景;
      4.提供公平、公開、公正的晉升平臺,所有管理人員都是從公司內部提拔;
      5.各種獎勵,福利,不怕沒有就怕你沒這個志氣去拿得到!
      晉升制度:
      人事專員人事主管人事總監(jiān)
      工作時間:早上8點半—下午6點,周末單休,節(jié)假日正常放假

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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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