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廣西云尚文化產(chǎn)業(yè)投資有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10396 人

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10年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：金融/銀行
注冊資金：
員工人數(shù)：100—200人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

廚師副店長市場部總監(jiān) 商戶貸城市經(jīng)理商戶貸金融經(jīng)理平臺經(jīng)理融資經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)運營經(jīng)理（急）技術(shù)經(jīng)理年底高薪誠聘火鍋店店長教育咨詢師（課程顧問）高薪誠聘旗艦網(wǎng)咖店長審單員出納員（急) 策劃專員旗艦網(wǎng)咖值班經(jīng)理連鎖創(chuàng)業(yè)店督導(dǎo) 網(wǎng)絡(luò)運營策劃部經(jīng)理培訓(xùn)運營經(jīng)理旗艦網(wǎng)咖收銀員查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（25）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1、認(rèn)真貫徹火鍋店經(jīng)理的意圖，積極落實各個時期的工作任務(wù)
和日常運轉(zhuǎn)工作。
2、具有為火鍋店多做貢獻(xiàn)的精神，不斷提高管理，業(yè)務(wù)上精益
求精。
3、擬訂本火鍋店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、工作程序。
4、對下屬員工進(jìn)行定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和
服務(wù)技巧，掌握員工的思想動態(tài)。
5、熱情待客，態(tài)度謙和，妥善處理客人投訴，不斷改善服務(wù)質(zhì)
量，加強現(xiàn)場督導(dǎo)，營業(yè)時間堅持在一線指揮，及時發(fā)現(xiàn)和
糾正服務(wù)中產(chǎn)生的問題。與客人建立良好的關(guān)系，并將客人
對食品的意見轉(zhuǎn)告廚師，以改進(jìn)工作。
6、嚴(yán)格管理本火鍋店的設(shè)備、物資、用具等，做到賬物相符，
保持規(guī)定的完好率。
7、抓好餐具、用具的清潔衛(wèi)生，保持火鍋店的環(huán)境衛(wèi)生。
8、做好火鍋店安全和防火工作。
9、做好工作日志，搞好交接班工作，做好工作計劃和工作總結(jié)。
10、維護(hù)大堂秩序和客人安全，保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明；
11、妥善安排當(dāng)日工作，監(jiān)督檢查前臺、服務(wù)員的工作質(zhì)量；
13、處理客人投訴，協(xié)助火鍋店領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門處理在火鍋店內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件；
14、解答賓客詢問并向賓客提供必要的協(xié)助和服務(wù)；
15、每天做巡視工作，監(jiān)督火鍋店、工作人員的儀容儀表、衛(wèi)生狀況、設(shè)備運行、以及安全等情況。
任職要求：
1、大專文化，****不限。
2、良好溝通、協(xié)調(diào)能力。
3、大型連鎖餐飲企業(yè)，或者知名餐飲企業(yè)3年以上店長或副店長工作經(jīng)驗，火鍋店工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4、待遇面談。
聯(lián)系我時，請說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：王小姐
- 電話：
- 工作地址：西鄉(xiāng)塘區(qū)羅文市場三樓上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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