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常務酒店客房部運營經(jīng)理 4-5K元/月
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  • 1周前

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  • 9年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1.負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。
    2.確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。
    3.根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進行檢查。
    4.制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。
    5.檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。
    6.組織編制部門工作程序及工作考評。崗位要求1.大專學歷或同等以上。2.有5年以上商務便捷酒店級運營及客房管理工作經(jīng)驗。3.熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦。4.掌握熟悉客房管理、服務流程和質(zhì)量標準。
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