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物業(yè)經(jīng)理/主管面議
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世茂天成物業(yè)服務(wù)集團有限公司

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單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
注冊資金：
員工人數(shù)：1000人以上
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

客服前臺接待長清售樓處客服前臺接待環(huán)境內(nèi)控專員物業(yè)經(jīng)理/主管客服管家秩序維護員售樓處客服接待實習生售樓處客服前臺接待

職位詳情招聘職位（8）

基本信息
- 工作地點：市中區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：16歲以上-60歲以下
- 工作經(jīng)驗：2年
- 學歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

工作內(nèi)容：
1、負責制定秩序組的各種培訓計劃、組織實施并進行考核，提高秩序員綜合素質(zhì)；
2、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各班工作，定期進行考核；
3、在項目負責人的指導(dǎo)下，全面負責管理處安全組的各項工作，確保所管物業(yè)的安全和所服務(wù)辦公樓的安全和辦公場所有序。
4、根據(jù)制定的安全管理方案和措施，制定安全組具體工作計劃，并組織實施。
5、掌握轄區(qū)內(nèi)的安全動態(tài)，處理轄區(qū)內(nèi)各類事故發(fā)生。
6、負責秩序員的上崗培訓和思想教育工作，對秩序員要堅持進行職業(yè)道德和思想教育，每年制定安全員訓練計劃，并接受管理處和轄區(qū)派出所的監(jiān)督、指導(dǎo)。
7、負責對全體秩序員進行考核，對不稱職者提出處理意見。
8、組織訓練義務(wù)消防隊員，并具體組織消防演練。
9、掌握安全組員的思想狀況及工作表現(xiàn)，及時解決工作中存在的問題。對態(tài)度不好者和情況嚴重者，書面提出處理意見報項目負責人裁決。
10、定期組織隊員進行常規(guī)訓練、思想文化學習和學習火警、匪警以及突發(fā)事件的應(yīng)急措施、救生知識，定期組織隊員參加管理處消防訓練，幫助每個隊員都能按管理處的要求達標。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
職位要求：
1、23～，**不限
2、學歷要求：中專以上；
3、工作經(jīng)驗：1）勞動密集型產(chǎn)業(yè)1年以上同崗位工作經(jīng)驗；2）優(yōu)選有秩序團隊管理業(yè)務(wù)經(jīng)驗；3）具有秩序及管理理論和實踐經(jīng)驗；4）具備溝通協(xié)調(diào)談判能力、事故爭議處理能力；
4、計算機技能：熟練使用辦公軟件；
5、其他要求：
性格開朗、積極主動、責任心強、忠誠守信、工作嚴謹，具有很好的語言文字表達及溝通能力
具備較強工作承壓能力
工作時間：
雙休，9:00-17:30
聯(lián)系我時，請說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：郭老師
- 電話：
- 工作地址：濟南市歷城區(qū)梁王新城
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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