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1周前

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4年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：金融/銀行
員工人數(shù)：50—100人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

事業(yè)發(fā)展部金融事業(yè)部融資項(xiàng)目經(jīng)理人事管理

職位詳情招聘職位（3）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：北城新區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上
- 住宿情況：面議
職位描述

職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門(mén)有效的開(kāi)發(fā)和利用人力。
3、根據(jù)現(xiàn)有的編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求，編制人員招聘計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)，負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂。
5、建立并及時(shí)更新員工檔案，做好人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)（包括離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等）。
要求
1、具有從事人力資源工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備HR專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
2、具有良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)。
3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件。
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- 聯(lián)系人：李錚
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：山東省臨沂北城新區(qū)中央時(shí)代廣場(chǎng)A座7樓
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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