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行政人力經(jīng)理面議
吉安市華美立家家居管理有限公司

更新: 2021-10-06 瀏覽: 7701 人

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1周前

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4年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

綜合維修業(yè)務(wù)經(jīng)理（代招）經(jīng)理助理倉管管理導(dǎo)購員銷售顧問帝諾尼家居顧問帝諾尼家居設(shè)計(jì) 帝諾尼業(yè)務(wù)經(jīng)理天揚(yáng)商城辦公室副主任（總裁秘書）天揚(yáng)商城出納天揚(yáng)商城主辦會(huì)計(jì) 天揚(yáng)商城總經(jīng)理（店長(zhǎng)）行政文員副經(jīng)理經(jīng)理財(cái)務(wù)文員電商部長(zhǎng) 行政人力經(jīng)理招商部長(zhǎng) 查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（39）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：吉安縣
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：16歲以上-60歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：2年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

一、崗位職責(zé)：
行政方面：
1、依據(jù)公司行政管理規(guī)章制度，監(jiān)督各項(xiàng)行政管理制度的執(zhí)行情況。
2、負(fù)責(zé)公司行政資產(chǎn)管理及車輛調(diào)配。
3、編制行政費(fèi)用預(yù)算并監(jiān)督實(shí)施。
4、妥善安排員工食宿安排。
5、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，組織管理公司的后勤保障工作等。
人事方面：
1、依據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計(jì)劃，組織面試、復(fù)試，完成人員配備。
2、負(fù)責(zé)組織完成員工的薪酬及保險(xiǎn)福利等管理。
3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系的管理，并對(duì)產(chǎn)生的糾紛及其他相關(guān)問題進(jìn)行妥善處理。
4、組織實(shí)施對(duì)員工的考勤、晉升、調(diào)職、獎(jiǎng)懲、辭退等全方位管理。

二、任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、心理學(xué)專業(yè)優(yōu)先。5年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)，2-3年以上建材家居行業(yè)人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、熟悉國(guó)家、地方勞動(dòng)人事政策法規(guī)，尤其是社會(huì)保險(xiǎn)與勞動(dòng)關(guān)系方面的政策法規(guī)。
3、熟悉人力資源管理各工作模塊的流程及行政管理能力。
4、具有較強(qiáng)的影響力和溝通協(xié)調(diào)能力，良好的學(xué)習(xí)能力，熟練操作基本辦公室計(jì)算機(jī)軟件。
5、具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和公正性，良好的溝通能力、應(yīng)變能力及熟練掌握人力資源專業(yè)技能。
6、有發(fā)現(xiàn)人才的眼光、有快速判斷人才特點(diǎn)的能力，并有較強(qiáng)的親和力。

工資：面議
福利：繳納五險(xiǎn)，每月休息6天，國(guó)家法定假日等。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：王經(jīng)理
- 電話：
- 工作地址：吉安市吉州區(qū)城南專業(yè)市場(chǎng)迎賓大道與釣源大道交匯處
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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