亚洲人高潮女人毛茸茸,亚洲精品中文字幕,久久久久97

銷售 5-9K元/月
鄭州科林凈水材料有限公司

更新: 2023-09-25 瀏覽: 1997 人

立即開(kāi)聊

投遞簡(jiǎn)歷

鄭州科林凈水材料有限公司

證

1周前

最近登錄
1年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：20-99人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

銷售美工設(shè)計(jì) 谷歌運(yùn)營(yíng)SEO 外貿(mào)網(wǎng)站優(yōu)化內(nèi)貿(mào)銷售專員

職位詳情招聘職位（5）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：鄭州
- 招聘人數(shù)：4人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：16歲以上-60歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：3年
- 學(xué)歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣；
2、通過(guò)1688平臺(tái)回復(fù)客戶詢盤咨詢；
3、公司分配客戶的跟進(jìn)、洽談及成交。

任職資格：
1、中專以上學(xué)歷；
2、有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)；
3、有1688平臺(tái)、中國(guó)制造網(wǎng)及其它B2B平臺(tái)任意一種銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

福利待遇：
1、雙休，法定節(jié)假日休；
2、五險(xiǎn)一金，節(jié)日福利；
3、**人才獎(jiǎng)勵(lì)；
4、公司員工享受每年國(guó)內(nèi)國(guó)外旅游機(jī)會(huì)；
5、成長(zhǎng)學(xué)習(xí)空間優(yōu)越（有外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)）。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競(jìng)爭(zhēng)力分析

你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：李經(jīng)理
- 電話：
- 工作地址：定期培訓(xùn)多次晉升機(jī)會(huì)五險(xiǎn)一金績(jī)效獎(jiǎng)金
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡(jiǎn)歷
投遞簡(jiǎn)歷

立即開(kāi)聊

問(wèn)企業(yè) 我要提問(wèn)

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安峽江縣婦幼保健招聘吉安峽江縣保安招聘吉安峽江縣新媒體運(yùn)營(yíng)招聘吉安峽江縣分揀員招聘吉安峽江縣客服專員招聘吉安峽江縣普工招聘吉安峽江縣設(shè)計(jì)招聘吉安峽江縣物流操作員招聘吉安峽江縣攝影招聘吉安峽江縣銷售經(jīng)理招聘吉安峽江縣視頻剪輯招聘吉安峽江縣會(huì)計(jì)招聘吉安峽江縣司機(jī)招聘吉安峽江縣快遞員招聘吉安峽江縣主播招聘吉安峽江縣電商運(yùn)營(yíng)招聘吉安峽江縣老師招聘吉安峽江縣兼職招聘吉安峽江縣外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安峽江縣健身顧問(wèn)招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

銷售 5-9K元/月
鄭州科林凈水材料有限公司

更新: 2023-09-25 瀏覽: 1997 人

1周前

1年

基本信息

職位描述

競(jìng)爭(zhēng)力分析

你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

銷售 5-9K元/月 鄭州科林凈水材料有限公司 更新: 2023-09-25 瀏覽: 1997 人

1周前

1年

基本信息

職位描述

競(jìng)爭(zhēng)力分析 你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了 的求職者 查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

聯(lián)系方式

銷售 5-9K元/月
鄭州科林凈水材料有限公司

更新: 2023-09-25 瀏覽: 1997 人

競(jìng)爭(zhēng)力分析

你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>