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    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):企業(yè)策劃/管理咨詢
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1.線索轉(zhuǎn)化:負責對接電話開發(fā)團隊提供的銷售線索,通過電話、企業(yè)微信等進行深度溝通與轉(zhuǎn)化。
    2.需求診斷:扮演“顧問”角色,深度挖掘客戶痛點與業(yè)務(wù)需求,精準匹配公司服務(wù)產(chǎn)品。
    3.報價與成交:獨立完成線上咨詢、報價、談判、合同簽訂與收款等全流程銷售動作。
    4.客戶關(guān)系初始化:成交后,將客戶信息及需求清晰、無縫地移交至客服或交付團隊,確保服務(wù)體驗流暢。
    5.市場洞察: 收集并反饋一線客戶需求及競爭情報,協(xié)助優(yōu)化服務(wù)產(chǎn)品與銷售策略。
    任職資格:
    1.深刻理解公司各項產(chǎn)品與服務(wù)細節(jié)。
    2.具備出色的客戶需求洞察力和解決方案式銷售能力。
    3.能獨立處理銷售過程中的復(fù)雜問題和客戶異議。
    4.具備優(yōu)異的線上關(guān)系構(gòu)建能力和信任感建立技巧
    績效管理:
    直接上級: 業(yè)務(wù)主管
    關(guān)鍵績效指標 (KPI):
    1.成交客戶數(shù) / 月度/季度業(yè)績指標
    2.銷售成交率
    3.客單價
    4.平均成交周期
    5.客戶轉(zhuǎn)介紹率
    福利待遇:
    1.上班時間早八晚五,大小周(月休6天),法定節(jié)假日跟著國家走
    2.薪資結(jié)構(gòu):底薪+全勤(月全勤/年全勤)+激勵獎金+績效+提成(不封頂)
    3.購買社保
    4.帶薪年假(入職滿一年即享有帶薪年假)
    5.帶薪婚假(入職滿一年即享有帶薪婚假)
    6.十三薪(入職滿一年年底即可領(lǐng)十三薪)
    7.福利基金(入職滿三年即可享有福利基金)
    8.員工活動:外出團建旅游、月度聚餐等
    聯(lián)系我時,請說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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